Se trata de un post encontrado en el blog ¿Por qué estamos en contra de la nueva ley del ISSSTE?, donde en primer lugar describen lo ocurrido el día 13-02-08 en una manifestación a favor del fin inmediato de la huelga misma que se realizó frente a las Oficinas del SITUAM cerca del metro Nativitas por parte de algunos estudiantes que anuncian una postura neutral con respecto a la huelga. En segundo lugar anuncian una convocatoria para una reunión fuera de UAM-Azcapozalco para el 15-02-08 así como una para el día domingo en el Monumento ala Revolución.
La administración de este blog decide colocar de forma temporal esta información como un Caso Especial, dado que no se ha podido confirmar la veracidad de la información ni se ha podido contactar a la persona que firma, con respecto a esto nos hemos puesto en contacto por medio del blog donde encontramos la información a través de los comentarios del post.
!!Manifestemos nuestra inconformidad!! Paro a la Huelga en la UAM. Domingo 17 de febrero, 2008. Monumento a la Revolución, 11 a.m. Postura neutra frente al conflicto del SITUAM y las autoridades universitarias. Simplemente pidamos la reapertura de nuestra “Casa abierta al tiempo”.
Atentamente
Israel Pintor.
A quien corresponda:
En días anteriores se les hizo la invitación para que asistieran el día 13 de Febrero del año en curso a una manifestación frente las instalaciones de SITUAM (por metro Nativitas) con motivo de que reanuden las negociaciones y retomar las clases e incluso se envió una carta a los medios para hacer conocer nuestros intereses (solicitud_cobertura_medios.doc), DESAFORTUNADAMENTE!!!! al inicio sólo éramos 3 personas superándonos en numero los medios de comunicación, aproximadamente 6 medios asistieron y se les informó de nuestra postura como alumnos. Es importante señalar que NOSOTROS NO ESTAMOS TOMANDO NINGUN LADO, NI DEL SINDICATO, NI LAS AUTORIDADES SOLO PEDIMOS PRONTA RESOLUCIÓN AL CONFLICTO Y QUE SE REANUDEN LAS CLASES. SOMOS LOS MAS AFECTADOS!!!!, ya que durante la entrevista con los medios se nos pregunto si las autoridades de Rectoría nos habían mandado. La manifestación concluyo con la participación de 12 personas, entre ellos algunos compañeros de la UAM-Xochimilco que nos informaron que se iban a reunir a las 3:00 PM fuera de rectoría por lo que algunas de mis compañeras y yo fuimos y afortunadamente el numero de estudiantes fue mayor, aproximadamente 40-50 personas, y se nos informó de otra manifestación fuera de UAM-Azcapozalco a las 8:00 AM del 15 de Febrero del 2008, así que por este medio los invito a asistir, realmente es una manifestación pacifica, no se trata de obstruir el transito, ofender a las autoridades y/o sindicato solo de pedir la resolución rápida a este conflicto para que ya se reanuden las actividades académicas.
También se esta organizando una reunión el Domingo 17 de Febrero del 2008 en el monumento a la Revolución a las 11:00 AM con el motivo de firmar una carta (Archivo adjunto), la invitación esta abierta a los estudiantes de las cuatro unidades.Agradeciendo de la manera mas atenta que se hayan tomado la molestia de leer este mail y de igual forma agradeciendo la difusión del mismo.
ATTE:
Dafne L. M. L.
viernes, 15 de febrero de 2008
Sin acuerdos concluye reunión
Una vez más autoridades de la Universidad Autónoma Metropolitana, se reunieron sin llegar a un acuerdo.
Concluye sin acuerdos reunión sobre huelga en UAM
Decide el Sindicato no continuar con la mesa de negociación luego de que el secretario general de la Universidad no presentó alguna propuesta nueva.
Julián Sánchez
El Universal
Ciudad de México
Viernes 15 de febrero de 2008
19:40 Una vez más autoridades y sindicato de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM), se reunieron sin llegar a un acuerdo, por lo que continuará la huelga iniciada hace 15 días.
Hermelinda Hurtado, dirigente del Sindicato Independiente de la UAM (Situam), comentó que la representación gremial decidió no continuar hoy con la mesa de negociación luego de que el secretario general de la Universidad, Javier Melgoza, llegó al encuentro sin alguna nueva propuesta.
Al respecto, Melgoza sostuvo que ya se presentaron más de 30 planteamientos desde antes del entallamiento, las cuales van de acuerdo al presupuesto de la institución y a las posibilidades de la misma, como el incremento de 4.25% directo al salario y 1.2% en prestaciones.
En tal sentido, dijo que si los sindicalizados pensaban que la Universidad tenía guardada una propuesta para sacarla durante la huelga, están equivocados porque ya dio su máximo esfuerzo.
De ahí, que en medio de reclamos airados de trabajadores a Melgoza, Hermelinda Hurtado pidió un receso hasta que la Institución tuviera un nuevo planteamiento.
“El no haber llevado hoy una nueva propuesta, representó una provocación y dejan evidencia de que quieren desgastar al sindicato y eso no lo van a lograr”, sostuvo la lideresa.
Se tenía planeado, comentó, discutir lo relacionado a las plazas permanentes de académicos en la unidad Cuajimalpa de la UAM, pero la autoridad no tuvo voluntad para ello, por lo que las bases consideraron innecesario seguir reunidos y se optó por dar un espacio y reunirse hasta que la institución tenga una propuesta concreta.
Indicó que la Universidad debe reordenar su presupuesto para atender las demandas del sindicato. De hecho, dijo el sindicato ha solicitado a la Secretaría de Hacienda se otorguen mayores recursos a la UAM.
Por lo pronto, mañana al medio día se reunirá el Comité de Huelga del Situam para analizar la estrategia a seguir.
En tanto, Melgoza señaló que las autoridades tienen plena voluntad de continuar el diálogo y llegar a un acuerdo que termine con la huelga que afecta a unos 50 mil alumnos, académicos y trabajadores, pero enfatizó que el presupuesto de la institución no se puede manejar a voluntad, pues está destinado a cumplir las funciones sustantivas de la docencia, investigación, preservación y difusión de la cultura.
Dijo que esperarán el llamado del sindicato para saber cuando sus representantes determinan sostener un nuevo encuentro.
leer noticia:El Universal
Concluye sin acuerdos reunión sobre huelga en UAM
Decide el Sindicato no continuar con la mesa de negociación luego de que el secretario general de la Universidad no presentó alguna propuesta nueva.
Julián Sánchez
El Universal
Ciudad de México
Viernes 15 de febrero de 2008
19:40 Una vez más autoridades y sindicato de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM), se reunieron sin llegar a un acuerdo, por lo que continuará la huelga iniciada hace 15 días.
Hermelinda Hurtado, dirigente del Sindicato Independiente de la UAM (Situam), comentó que la representación gremial decidió no continuar hoy con la mesa de negociación luego de que el secretario general de la Universidad, Javier Melgoza, llegó al encuentro sin alguna nueva propuesta.
Al respecto, Melgoza sostuvo que ya se presentaron más de 30 planteamientos desde antes del entallamiento, las cuales van de acuerdo al presupuesto de la institución y a las posibilidades de la misma, como el incremento de 4.25% directo al salario y 1.2% en prestaciones.
En tal sentido, dijo que si los sindicalizados pensaban que la Universidad tenía guardada una propuesta para sacarla durante la huelga, están equivocados porque ya dio su máximo esfuerzo.
De ahí, que en medio de reclamos airados de trabajadores a Melgoza, Hermelinda Hurtado pidió un receso hasta que la Institución tuviera un nuevo planteamiento.
“El no haber llevado hoy una nueva propuesta, representó una provocación y dejan evidencia de que quieren desgastar al sindicato y eso no lo van a lograr”, sostuvo la lideresa.
Se tenía planeado, comentó, discutir lo relacionado a las plazas permanentes de académicos en la unidad Cuajimalpa de la UAM, pero la autoridad no tuvo voluntad para ello, por lo que las bases consideraron innecesario seguir reunidos y se optó por dar un espacio y reunirse hasta que la institución tenga una propuesta concreta.
Indicó que la Universidad debe reordenar su presupuesto para atender las demandas del sindicato. De hecho, dijo el sindicato ha solicitado a la Secretaría de Hacienda se otorguen mayores recursos a la UAM.
Por lo pronto, mañana al medio día se reunirá el Comité de Huelga del Situam para analizar la estrategia a seguir.
En tanto, Melgoza señaló que las autoridades tienen plena voluntad de continuar el diálogo y llegar a un acuerdo que termine con la huelga que afecta a unos 50 mil alumnos, académicos y trabajadores, pero enfatizó que el presupuesto de la institución no se puede manejar a voluntad, pues está destinado a cumplir las funciones sustantivas de la docencia, investigación, preservación y difusión de la cultura.
Dijo que esperarán el llamado del sindicato para saber cuando sus representantes determinan sostener un nuevo encuentro.
leer noticia:El Universal
Petición del SITUAM va más allá de posibilidades reales: rector
Ojalá los trabajadores "me explicaran por qué están en huelga", dijo José Lema Labadie.
Fabiola Martínez
Publicado: 15/02/2008 14:29
México, DF. El rector de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM), José Lema Labadie, dijo que la petición del sindicato va más allá de las posibilidades de cualquier gobierno; entonces, expresó, “ojalá me explicaran (los trabajadores) por qué están en huelga".
En entrevista en Los Pinos, Lema Labadie dijo que no se perderá el periodo escolar vigente, y confió en un cambio de postura del sindicato para avanzar en la recuperación del poder adquisitivo de manera paulatina.
Leer noticia en La Jornada
Fabiola Martínez
Publicado: 15/02/2008 14:29
México, DF. El rector de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM), José Lema Labadie, dijo que la petición del sindicato va más allá de las posibilidades de cualquier gobierno; entonces, expresó, “ojalá me explicaran (los trabajadores) por qué están en huelga".
En entrevista en Los Pinos, Lema Labadie dijo que no se perderá el periodo escolar vigente, y confió en un cambio de postura del sindicato para avanzar en la recuperación del poder adquisitivo de manera paulatina.
Leer noticia en La Jornada
Puntos Clave de la Huelga Por representante del SITUAM
Extracto del audio de la 1a Asamblea General Universitaria del día 12-02-08.
Donde el profesor Hugo Aboites, seleccioneado por el SITUAM para dar la información a la Asamblea detalla los puntos clave en la problemática de la huelga.
Profr. Hugo Aboites
Unidad Xochimilco
Ciencias Sociales
Puntos clave en la problemática de la Huelga:
00:30 Cuestion de Salario, en este punto pone ejemplo especificos de lo que el SITUAM considera mal uso de presupesto por parte de la UAM, argumentando que ese mal uso puede ser ocupado para resolver el problema.
04:00 Temporales Académicos, nos informa el porque el SITUAM esta en contra de la medida tomada por las autoridades sobre el uso de Profesores Temporales para impartir clases en la UAM.
05:30 Unidad Cuajimalpa, refiere en este punto como es que en esta unidad se adoptan medidas no acpetadas en otras unidades y que ponen en peligro la función básica de la UAM así como la calidad de servicio.
07:41Respeto al Contrato Colectivo del Trabajo, donde nos explica como el incumplimineto de parte de las autoridades de la UAM al Contrato Colectivo del Trabajo lleva a la protesta por parte del SITUAM.
En este momento hace un intermedio para dejar claro que los puntos pasados fueron peticiones que se hicieron también con 2 meses de anticipación, sin embargo ante la negativa de la UAM a ofrecer una solución a estas peticiones, se tomo la desición de como último recurso el movimiento de huelga.
Aclara también algunas premisas que se han estado divulgando en la comunidad universitaria.
Descargar AUDIO en mp3 vía yousendit
Donde el profesor Hugo Aboites, seleccioneado por el SITUAM para dar la información a la Asamblea detalla los puntos clave en la problemática de la huelga.
Profr. Hugo Aboites
Unidad Xochimilco
Ciencias Sociales
Puntos clave en la problemática de la Huelga:
00:30 Cuestion de Salario, en este punto pone ejemplo especificos de lo que el SITUAM considera mal uso de presupesto por parte de la UAM, argumentando que ese mal uso puede ser ocupado para resolver el problema.
04:00 Temporales Académicos, nos informa el porque el SITUAM esta en contra de la medida tomada por las autoridades sobre el uso de Profesores Temporales para impartir clases en la UAM.
05:30 Unidad Cuajimalpa, refiere en este punto como es que en esta unidad se adoptan medidas no acpetadas en otras unidades y que ponen en peligro la función básica de la UAM así como la calidad de servicio.
07:41Respeto al Contrato Colectivo del Trabajo, donde nos explica como el incumplimineto de parte de las autoridades de la UAM al Contrato Colectivo del Trabajo lleva a la protesta por parte del SITUAM.
En este momento hace un intermedio para dejar claro que los puntos pasados fueron peticiones que se hicieron también con 2 meses de anticipación, sin embargo ante la negativa de la UAM a ofrecer una solución a estas peticiones, se tomo la desición de como último recurso el movimiento de huelga.
Aclara también algunas premisas que se han estado divulgando en la comunidad universitaria.
Descargar AUDIO en mp3 vía yousendit
Avances de las negociaciones en voz de la Secretaría General del SITUAM.
Al finalizar la 2a Asamblea General Universitaria la Secretaria General del SITUAM informa a los asistentes ala reunión sobre los avances en las negociaciones.
Despues del salto video original y resumén.
Anuncia que la UAM reconoce al sindicato, facilitandoles la estructura orgánica de la Unidad Cuajimalpa y asegurando comenzar el trabajo sobre este punto para el dia viernes 15-02-08 entreguar una propuesta para la solución del problema.
Menciona también, con respecto al punto de la recuperación salarial, que cree en una posibilidad de avance, dado que se ha conseguido, despues de anteriores negaciones, una cita en la Secretaría de Hacienda donde se formará una mesa de trabajo que buscará la solución de este pnto.
En relación al punto de temporales acádemicos, informa que s pesar de que el día miercoles se tuvo un retroceso en las negociaciones, se vislumbra una posibilidad de formar una comisión e ir avanzando.
De forma importante remarca que en este momento las negociaciones estan en un proceso de apertura y no de avance en sí.
Ya para terminar recalca el respeto que tiene el SITUAM con respecto a las desiciones de la Asamblea General Universitaria, que se mantiene de forma independiente totalmente a las del SITUAM.
Despues del salto video original y resumén.
Anuncia que la UAM reconoce al sindicato, facilitandoles la estructura orgánica de la Unidad Cuajimalpa y asegurando comenzar el trabajo sobre este punto para el dia viernes 15-02-08 entreguar una propuesta para la solución del problema.
Menciona también, con respecto al punto de la recuperación salarial, que cree en una posibilidad de avance, dado que se ha conseguido, despues de anteriores negaciones, una cita en la Secretaría de Hacienda donde se formará una mesa de trabajo que buscará la solución de este pnto.
En relación al punto de temporales acádemicos, informa que s pesar de que el día miercoles se tuvo un retroceso en las negociaciones, se vislumbra una posibilidad de formar una comisión e ir avanzando.
De forma importante remarca que en este momento las negociaciones estan en un proceso de apertura y no de avance en sí.
Ya para terminar recalca el respeto que tiene el SITUAM con respecto a las desiciones de la Asamblea General Universitaria, que se mantiene de forma independiente totalmente a las del SITUAM.
Asamblea Universitaria de la UAM-A convocan al evento cultural del día miercoles.
La Asamblea Universitaria de la UAM-Azcapotzalco invita a toda la comunidad universitaria a asistir el día miercoles en horario por confirmar al evento cultural en apoyo a la reflexión sobre la problemática de la UAM. Se adelanta que habrá grupos de surf, rock y más. La Información completa se dará el día lunes en la Reunión Programada en la UAM - Azcapotalco.
Actualización: Se agrega como objetivo de la reunión el recuperar víveres para apoyo de los trabajadores de la UAM.
Actualización: Este evento se pospone para el día sabado 3 de febrero a las 14:00 hrs en las instalaciones de la UAM-Azcapotzalco. Informes aquí.
Actualización: Se agrega como objetivo de la reunión el recuperar víveres para apoyo de los trabajadores de la UAM.
Actualización: Este evento se pospone para el día sabado 3 de febrero a las 14:00 hrs en las instalaciones de la UAM-Azcapotzalco. Informes aquí.
Reunión de Asamblea Universitaria UAM-Azcapotzalco 18-02-08
Asistentes a la reunión de Asamblea General Universitaria del día 14-02-08 de la unidad Azcapotzalco convocan a toda la comunidad universitaria cualuier unidad de la UAM de forma especial de la unidad Azcapotzalco a que asistan el día lunes 18 de febrero a las 10:00 AM, en la puerta 2 (frente ala entrada del Deportivo Reynosa). Con la finalidad de organizar e informar a la comunidad sobre la problemática actual de nuestra institución, así como prepara evento cultural del día miercoles.
Actualización: La reunión se llevará a cabo en 2 horarios para tener mas oportunidad de compartir la información, a partir de las 10:00 y a partir de las 15:00
Actualización: La reunión se llevará a cabo en 2 horarios para tener mas oportunidad de compartir la información, a partir de las 10:00 y a partir de las 15:00
Correo de motivacion a envío de correos masivos.
Se nos hace llegar el siguiente correo donde nos piden colaborar en un forward y firmar con datos de estudiantes completos con la finalidad de hacer un compendio de firmas y utilizarlas probablemente para difundirlas en los medios como personas que no estnán de acuerdo con la huelga.
Despues del salto (despues de oprimir Leer mas) el correo recibido y nuestra invitación. Se omiten por respeto los datos de las personas que ya firmaron y las personas que han recibido el correo solo se coloca el origen de este. Si alguíen necesitara el correo completo ponganse en contacto por correo.
De: victor1586@hotmail.com
Hola chicos!
Espero que estén aprovechando estas vacaciones forzadas.
Les escribo porque realmente estoy preocupada por la situación de la UAM, ya que anda circulando un mail en el que dice que la huelga puede extenderse hasta 90 días, lo que significa anulación del trimestre. No sé ustedes pero a mí no me gustaría asistir a mi fiesta de graduación tres meses antes de salir de la escuela.
Esta chido que los trabajadores por medio del Sindicato busquen mejores condiciones de trabajo, pero tampoco se vale abusar y pedir cosas que son irreales como el 35% de aumento salarial que quieren, jajaja.
Bueno pues el motivo de este mensaje es incitarles a que hagamos algo, en el mail que les comento que anda circulando, la chava menciona que una de las maneras de presionar es firmar de que estamos en desacuerdo con la huelga y cuando tengamos una cantidad considerable de firmas buscar algún medio para que se publique como los periódicos.
A mi me pareció buena idea así que se me ocurrió que circulemos este mail a todos los uameros que conozcamos y que cuando llegue a 200 lo manden a esta dirección: gryma23@hotmail.com y empiecen con una nueva lista, con la finalidad de borrar los nombres repetidos
Si hemos firmado mails para que niños en Vietnam dejen de maquilar tenis o correos para que ya no se fabriquen abrigos de piel, ¿por qué no firmar un correo en el que estés en desacuerdo con la huelga?
Además chequen el ranking, una de las mejores universidades de Latino América, la 2da mejor del DF:
http://www.webometrics.info/top100_continent_es.asp?cont=latin_america
Espero se animen a firmar. Creo necesario poner los siguientes datos: nombre, unidad, carrera, trimestre y número de cuenta. Recuerden copiar y pegar el mensaje en uno nuevo para que no le den Forward. Me despido y ojalá que estén chido.
Aqui vienen las firmas de las personas que están de acuerdo.
-----------------------------
Respuesta e invitación del blog:
Recibe un cordial saludo de parte de la administración del blog Recuperación y Análisis, este blog existe con la pura intención de informar sobre la huelga en la Universidad Autónoma Metropolitana.
Si se dan una vuelta por el blog te daras cuenta que solo sube información de los medios electrónicos, información oficial de las partes(SITUAM y UAM), información que nos hacen llegar de las Asambleas Universitarias Estudiantiles de cada plantel y también las opiniones de los lectores. En todos los casos anteriores nos aseguramos que la información tenga en verdad el origen indicado, lo comprobamos en algunos casos obteniendo la información directamente en las páginas oficiales (dado que ambas páginas oficiales han estado subiendo información con regularidad), en lo que respecta a medios electrónicos subimos las referencias exactas de las noticias posteadas (para posibles comprobaciones), la información obtenida de parte de las asambleas universitarias estudiantiles se obtiene de mano de los representantes de las mesas (se dice directamente puesto que al ser las unicas reuniones a las que podemos asistir siempre hay un representante del blog en ellas para comprobar lo que nos manden), consideramoque las opiniones de los visitantes también deben ser subidas pero con la debida señalización de que son solo opiniones y deben leerse como tal (para la publicación de las opiniones pedimos solamente un punto de contacto directo con la persona que opina) y por último tenemos algunos casos especiales, con los que nos topamos cuando estamos con la tarea de buscar información en la red sobre la huelga, en los que, cuando se considera oportuno se da una explicación detallada del porque ese caso debe tomarse con mas precaución al no poder comprobar un origen claro, su veracidad o un objetivo claro de ayuda a la problemática en la UAM.
Esperamos que el blog ayude a toda la comunidad universitaria mantenerse informado ya que esa es la única forma real, fuera de la política, en la que podremos entender la problemática y aportar lo que podamos para la solución.
Por lo cual te invitamos a que comparatas la información, propuestas, eventos, etc. sobre la huelga en la UAM para que podamos divulgarla, esto con la finalidad de tener la información completa respecto a la problemática y conjuntarla con las demás opiniones para no caer en la ambiguedad ni en la media información. Esperamos nos tengas confianza de compartir a toda la comunidad universitaria.
P.D. Por cuestiones de llevar cierto grado de transparencia este correo asi como el que nos llego será puesto en la página al mismo tiempo que se te envía, gracias.
Despues del salto (despues de oprimir Leer mas) el correo recibido y nuestra invitación. Se omiten por respeto los datos de las personas que ya firmaron y las personas que han recibido el correo solo se coloca el origen de este. Si alguíen necesitara el correo completo ponganse en contacto por correo.
De: victor1586@hotmail.com
Hola chicos!
Espero que estén aprovechando estas vacaciones forzadas.
Les escribo porque realmente estoy preocupada por la situación de la UAM, ya que anda circulando un mail en el que dice que la huelga puede extenderse hasta 90 días, lo que significa anulación del trimestre. No sé ustedes pero a mí no me gustaría asistir a mi fiesta de graduación tres meses antes de salir de la escuela.
Esta chido que los trabajadores por medio del Sindicato busquen mejores condiciones de trabajo, pero tampoco se vale abusar y pedir cosas que son irreales como el 35% de aumento salarial que quieren, jajaja.
Bueno pues el motivo de este mensaje es incitarles a que hagamos algo, en el mail que les comento que anda circulando, la chava menciona que una de las maneras de presionar es firmar de que estamos en desacuerdo con la huelga y cuando tengamos una cantidad considerable de firmas buscar algún medio para que se publique como los periódicos.
A mi me pareció buena idea así que se me ocurrió que circulemos este mail a todos los uameros que conozcamos y que cuando llegue a 200 lo manden a esta dirección: gryma23@hotmail.com y empiecen con una nueva lista, con la finalidad de borrar los nombres repetidos
Si hemos firmado mails para que niños en Vietnam dejen de maquilar tenis o correos para que ya no se fabriquen abrigos de piel, ¿por qué no firmar un correo en el que estés en desacuerdo con la huelga?
Además chequen el ranking, una de las mejores universidades de Latino América, la 2da mejor del DF:
http://www.webometrics.info/top100_continent_es.asp?cont=latin_america
Espero se animen a firmar. Creo necesario poner los siguientes datos: nombre, unidad, carrera, trimestre y número de cuenta. Recuerden copiar y pegar el mensaje en uno nuevo para que no le den Forward. Me despido y ojalá que estén chido.
Aqui vienen las firmas de las personas que están de acuerdo.
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Respuesta e invitación del blog:
Recibe un cordial saludo de parte de la administración del blog Recuperación y Análisis, este blog existe con la pura intención de informar sobre la huelga en la Universidad Autónoma Metropolitana.
Si se dan una vuelta por el blog te daras cuenta que solo sube información de los medios electrónicos, información oficial de las partes(SITUAM y UAM), información que nos hacen llegar de las Asambleas Universitarias Estudiantiles de cada plantel y también las opiniones de los lectores. En todos los casos anteriores nos aseguramos que la información tenga en verdad el origen indicado, lo comprobamos en algunos casos obteniendo la información directamente en las páginas oficiales (dado que ambas páginas oficiales han estado subiendo información con regularidad), en lo que respecta a medios electrónicos subimos las referencias exactas de las noticias posteadas (para posibles comprobaciones), la información obtenida de parte de las asambleas universitarias estudiantiles se obtiene de mano de los representantes de las mesas (se dice directamente puesto que al ser las unicas reuniones a las que podemos asistir siempre hay un representante del blog en ellas para comprobar lo que nos manden), consideramoque las opiniones de los visitantes también deben ser subidas pero con la debida señalización de que son solo opiniones y deben leerse como tal (para la publicación de las opiniones pedimos solamente un punto de contacto directo con la persona que opina) y por último tenemos algunos casos especiales, con los que nos topamos cuando estamos con la tarea de buscar información en la red sobre la huelga, en los que, cuando se considera oportuno se da una explicación detallada del porque ese caso debe tomarse con mas precaución al no poder comprobar un origen claro, su veracidad o un objetivo claro de ayuda a la problemática en la UAM.
Esperamos que el blog ayude a toda la comunidad universitaria mantenerse informado ya que esa es la única forma real, fuera de la política, en la que podremos entender la problemática y aportar lo que podamos para la solución.
Por lo cual te invitamos a que comparatas la información, propuestas, eventos, etc. sobre la huelga en la UAM para que podamos divulgarla, esto con la finalidad de tener la información completa respecto a la problemática y conjuntarla con las demás opiniones para no caer en la ambiguedad ni en la media información. Esperamos nos tengas confianza de compartir a toda la comunidad universitaria.
P.D. Por cuestiones de llevar cierto grado de transparencia este correo asi como el que nos llego será puesto en la página al mismo tiempo que se te envía, gracias.
Correo masivo en proceso de comprobar veracidad
Se hace llegar a la administración del blog, el siguiente correo electrónico en una versión Forward donde por lo menos se observan 200 correos mas por donde ha pasado, afortunadamente viene avalado con 3 correos electrónicos como firma mismos con los que ya se ha puesto en contacto este blog y espera respuesta. De igual manera se envío un correo masivo con el mismo contenido a los correos del forward.
Despues del salto se pueden ver el correo recibido las firmas y el correo enviado por parte de la administración del blog.
Correo Recbido:
PASENLO POR FAVOR A TODOS SUS CONTACTOS DE LA UAM
A TODA LA COMUNIDAD ESTUDIANTIL DE LA UNIVERSIDAD AUTONOMA METROPOLITANA:
En los últimos días hemos sido testigos y victimas de cómo el Sindicato de Trabajadores de la UAM (SITUAM) defendiendo su derecho a la huelga y a la libertad de expresión han tomado nuestras instalaciones, sin embargo con el mismo derecho que ellos hacen este tipo de actos afectan a muchos más que también tenemos un importante derecho, la educación, derecho que esta siendo violado por un grupo de personas que a pesar de llamarse “trabajadores” lo ultimo que se ve en sus protestas es el ánimo de trabajar, tan sólo en la unidad Azcapotzalco aproximadamente 14 mil estudiantes se están viendo afectados por estos acontecimientos;!YA BASTA¡ debemos recordar que la Universidad NO SON ELLOS! Y que a pesar de que su trabajo es necesario e importante, es TRABAJO, y que puede ser totalmente reemplazable por personas que realmente lo necesiten, no perdemos de vista el hecho de que seguramente dentro del mismo Sindicato debe de haber personas inconformes con lo sucedido pero que sin embargo tienen que permanecer ahí, esto a pesar de que sólo es una suposición, se contempla dentro de nuestra visión como grupo afectado, pero si ellos no pueden hacer nada desde el núcleo del problema, empezaremos a buscar otras soluciones; por estas razones convocamos a TODA LA SOCIEDAD ESTUDIANTIL DE LAS UNIDADES AZCAPOTZALCO Y DE MAS UNIDADES, para levantarnos en protesta y decir ¡BASTA! a todas las injusticias que estamos viviendo por inconformidad y falta de visibilidad de otro grupo manifestante, dicho levantamiento es totalmente pacifico, con esto no queremos llegar a situaciones violentas y mucho menos lamentables, creemos firmemente en la negociación y en los mutuos acuerdos a los que se pueden llegar; por eso de la manera mas atenta, invitamos a que ustedes, alumnos, recuerden lo importante que fue llegar hasta este lugar, como para dejarlo en manos de otras personas, porque como ya lo mencionamos, LA UNIVERSIDAD NO SON ELLOS, SOMOS NOSOTROS! Y NOSOTROS TAMBIEN TENEMOS DERECHO A DEFENDER NUESTROS INTERESES!
Por eso reunámonos el próximoMiercoles 13 de Febrero, a fuera de NUESTRAS instalaciones, a las 7 am en ambito de protesta en contra de las personas que estan atropellando nuestros derechos! Esto es por y para todos! Esperamos contar con su apoyo!
Cualquier aclaración, duda o información comnunicate con:
José de Jesús Hernandez Hueramo flake50@hotmail.com
Sandra Abril Garcia Lugo yopy_@hotmail.com
Andrea Claudia Romero López a_lop_15@hotmail.com
------------------------------------------------
Respuesta e invitación a compartir información, por nuestra parte:
Reciban un cordial saludo de parte de la administración del blog Recuperación y Análisis, este blog existe con la pura intención de informar sobre la huelga en la Universidad Autónoma Metropolitana.
Si se dan una vuelta por el blog se darán cuenta que solo sube información de los medios electrónicos, información oficial de las partes(SITUAM y UAM), información que nos hacen llegar de las Asambleas Universitarias Estudiantiles de cada plantel y también las opiniones de los lectores. En todos los casos anteriores nos aseguramos que la información tenga en verdad el origen indicado, lo comprobamos en algunos casos obteniendo la información directamente en las páginas oficiales (dado que ambas páginas oficiales han estado subiendo información con regularidad), en lo que respecta a medios electrónicos subimos las referencias exactas de las noticias posteadas (para posibles comprobaciones), la información obtenida de parte de las asambleas universitarias estudiantiles se obtiene de mano de los representantes de las mesas (se dice directamente puesto que al ser las unicas reuniones a las que podemos asistir siempre hay un representante del blog en ellas para comprobar lo que nos manden), consideramoque las opiniones de los visitantes también deben ser subidas pero con la debida señalización de que son solo opiniones y deben leerse como tal (para la publicación de las opiniones pedimos solamente un punto de contacto directo con la persona que opina) y por último tenemos algunos casos especiales, con los que nos topamos cuando estamos con la tarea de buscar información en la red sobre la huelga, en los que, cuando se considera oportuno se da una explicación detallada del porque ese caso debe tomarse con mas precaución al no poder comprobar un origen claro, su veracidad o un objetivo claro de ayuda a la problemática en la UAM.
Esperamos que el blog ayude a toda la comunidad universitaria mantenerse informado ya que esa es la única forma real, fuera de la política, en la que podremos entender la problemática y aportar lo que podamos para la solución.
El internet es un medio libre, nosotros festejamos eso y lo promovemos, en este espacio ocupamos esa libertad para informarnos y solo para eso.
Este correo fue mandado hasta antes de este renglon a las personas que se han añadido al forward que firman, queremos hacerles una invitación real a que utilicen el blog como punto de deifusión de sus posturas hemos buscado la información completa de todas las partes a favor y en contra con la finalidad de que la comunidad estudiantil tenga en verdad información suficiente para construir un criterio. Con esto esperamos se den una vuelta por el blog y nos manden la información, propuestas, opiniones, discusiones y todo el material que ustedes tengan.
Ojala nos tengan la confianza de que el material no sera editado ni mutilado, como no ha sido en ninguno de nuestros otros posts.
Sin mas por el momento les envía saludos la administración del blog.
P.D. Por cuestiones de llevar cierto grado de transparencia este correo asi como el que nos llego sera puesto en la página al mismo tiempo que se envía a estedes, gracias.
Se deja la dirección del blog http://huelgauam.blogspot.com.
Despues del salto se pueden ver el correo recibido las firmas y el correo enviado por parte de la administración del blog.
Correo Recbido:
PASENLO POR FAVOR A TODOS SUS CONTACTOS DE LA UAM
A TODA LA COMUNIDAD ESTUDIANTIL DE LA UNIVERSIDAD AUTONOMA METROPOLITANA:
En los últimos días hemos sido testigos y victimas de cómo el Sindicato de Trabajadores de la UAM (SITUAM) defendiendo su derecho a la huelga y a la libertad de expresión han tomado nuestras instalaciones, sin embargo con el mismo derecho que ellos hacen este tipo de actos afectan a muchos más que también tenemos un importante derecho, la educación, derecho que esta siendo violado por un grupo de personas que a pesar de llamarse “trabajadores” lo ultimo que se ve en sus protestas es el ánimo de trabajar, tan sólo en la unidad Azcapotzalco aproximadamente 14 mil estudiantes se están viendo afectados por estos acontecimientos;!YA BASTA¡ debemos recordar que la Universidad NO SON ELLOS! Y que a pesar de que su trabajo es necesario e importante, es TRABAJO, y que puede ser totalmente reemplazable por personas que realmente lo necesiten, no perdemos de vista el hecho de que seguramente dentro del mismo Sindicato debe de haber personas inconformes con lo sucedido pero que sin embargo tienen que permanecer ahí, esto a pesar de que sólo es una suposición, se contempla dentro de nuestra visión como grupo afectado, pero si ellos no pueden hacer nada desde el núcleo del problema, empezaremos a buscar otras soluciones; por estas razones convocamos a TODA LA SOCIEDAD ESTUDIANTIL DE LAS UNIDADES AZCAPOTZALCO Y DE MAS UNIDADES, para levantarnos en protesta y decir ¡BASTA! a todas las injusticias que estamos viviendo por inconformidad y falta de visibilidad de otro grupo manifestante, dicho levantamiento es totalmente pacifico, con esto no queremos llegar a situaciones violentas y mucho menos lamentables, creemos firmemente en la negociación y en los mutuos acuerdos a los que se pueden llegar; por eso de la manera mas atenta, invitamos a que ustedes, alumnos, recuerden lo importante que fue llegar hasta este lugar, como para dejarlo en manos de otras personas, porque como ya lo mencionamos, LA UNIVERSIDAD NO SON ELLOS, SOMOS NOSOTROS! Y NOSOTROS TAMBIEN TENEMOS DERECHO A DEFENDER NUESTROS INTERESES!
Por eso reunámonos el próximoMiercoles 13 de Febrero, a fuera de NUESTRAS instalaciones, a las 7 am en ambito de protesta en contra de las personas que estan atropellando nuestros derechos! Esto es por y para todos! Esperamos contar con su apoyo!
Cualquier aclaración, duda o información comnunicate con:
José de Jesús Hernandez Hueramo flake50@hotmail.com
Sandra Abril Garcia Lugo yopy_@hotmail.com
Andrea Claudia Romero López a_lop_15@hotmail.com
------------------------------------------------
Respuesta e invitación a compartir información, por nuestra parte:
Reciban un cordial saludo de parte de la administración del blog Recuperación y Análisis, este blog existe con la pura intención de informar sobre la huelga en la Universidad Autónoma Metropolitana.
Si se dan una vuelta por el blog se darán cuenta que solo sube información de los medios electrónicos, información oficial de las partes(SITUAM y UAM), información que nos hacen llegar de las Asambleas Universitarias Estudiantiles de cada plantel y también las opiniones de los lectores. En todos los casos anteriores nos aseguramos que la información tenga en verdad el origen indicado, lo comprobamos en algunos casos obteniendo la información directamente en las páginas oficiales (dado que ambas páginas oficiales han estado subiendo información con regularidad), en lo que respecta a medios electrónicos subimos las referencias exactas de las noticias posteadas (para posibles comprobaciones), la información obtenida de parte de las asambleas universitarias estudiantiles se obtiene de mano de los representantes de las mesas (se dice directamente puesto que al ser las unicas reuniones a las que podemos asistir siempre hay un representante del blog en ellas para comprobar lo que nos manden), consideramoque las opiniones de los visitantes también deben ser subidas pero con la debida señalización de que son solo opiniones y deben leerse como tal (para la publicación de las opiniones pedimos solamente un punto de contacto directo con la persona que opina) y por último tenemos algunos casos especiales, con los que nos topamos cuando estamos con la tarea de buscar información en la red sobre la huelga, en los que, cuando se considera oportuno se da una explicación detallada del porque ese caso debe tomarse con mas precaución al no poder comprobar un origen claro, su veracidad o un objetivo claro de ayuda a la problemática en la UAM.
Esperamos que el blog ayude a toda la comunidad universitaria mantenerse informado ya que esa es la única forma real, fuera de la política, en la que podremos entender la problemática y aportar lo que podamos para la solución.
El internet es un medio libre, nosotros festejamos eso y lo promovemos, en este espacio ocupamos esa libertad para informarnos y solo para eso.
Este correo fue mandado hasta antes de este renglon a las personas que se han añadido al forward que firman, queremos hacerles una invitación real a que utilicen el blog como punto de deifusión de sus posturas hemos buscado la información completa de todas las partes a favor y en contra con la finalidad de que la comunidad estudiantil tenga en verdad información suficiente para construir un criterio. Con esto esperamos se den una vuelta por el blog y nos manden la información, propuestas, opiniones, discusiones y todo el material que ustedes tengan.
Ojala nos tengan la confianza de que el material no sera editado ni mutilado, como no ha sido en ninguno de nuestros otros posts.
Sin mas por el momento les envía saludos la administración del blog.
P.D. Por cuestiones de llevar cierto grado de transparencia este correo asi como el que nos llego sera puesto en la página al mismo tiempo que se envía a estedes, gracias.
Se deja la dirección del blog http://huelgauam.blogspot.com.
Boletín N°48 Direcciónde Comunicación Social UAM
En la página de la Dirección de Comunicación Social de la UAM colocan en un archivo en formato pdf el boletín n°48 donde la UAM anuncia mantener sus propuestas. Sobresale en el documento la reiteración de cambiar su propuesta en el marco económico y por otro lado mostrando flexibilidad en putnso como la apertura del CENDI 3, la creación de nuevas plazas y en el otorgamiento de un bono de mil 500 pesos.
Descargar Boletín n°48 en pdf
Descargar Boletín n°48 en pdf
Reunión de Asamblea Universitaria UAM-Xochimilco 18-02-08
Asistentes a la reunión de Asamblea General Universitaria del día 14-02-08 de la unidad Xochimilco convocan a toda la comunidad universitaria cualuier unidad de la UAM de forma especial de la unidad Xochimilco a que asistan el día lunes 18 de febrero a las 10:00 AM, en la puerta 2 de funcionarios de la unidad. Con la finalidad de organizar e informar a la comunidad sobre la problemática actual de nuestra institución.
Fecha y lugar para la 3a Asamblea General Universitaria
La Asamblea General Universitaria exhorta a toda la comunidad estudiantil a asistir a la próxima reunión el día miércoles 20 de febrero a las 10:00 AM en las instalaciones del SITUAM, ubicadas en Calzada de Tlalpan #1036. Col. Nativitas (a una cuadra del metro Nativitas, saliendo en dirección Cuatro Caminos).
ACTUALIZACIÓN: la reunión sera el dia sábado 23 de febrero misma hora.
Ver mapa más grande
ACTUALIZACIÓN: la reunión sera el dia sábado 23 de febrero misma hora.
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Posturas Claras de Asamblea General Universitaria
La Asamblea General Universitaria nos manda un comunicado donde fijan posturas claras y concisas con respecto a la huelga en la UAM a través de un manifiesto aprobado por alumnos de las 4 unidades de la UAM durante la sesión del 14-02-08, adjuntan, también una carta igualmente aprovada por el pleno de la Asamblea dirígida al Rector José Lema Labadie pidiendo asumir el mismo la cabeza de la mesa de negociación, dejando de lado con esto al Sec. Gral de la UAM. Por otro lado describen de manera informal lo acontecido en la Asamblea, informando una vez mas de los hechos ya mencionados en días pasados, donde la desinformación de alumnos es usada para motivarlos a cometer actos sin un objetivo claro de solución al problema que se vive.
Atte. Comunidad Universitaria
Durante la asamblea sesionada el día de hoy 14 de febrero del 2008 a las 12:00 PM, se buscó llegar en pocas palabras a lograr acuerdos para la creación de una organización estudiantil, conformada por representantes de las cuatro unidades y que en unión y apoyo con el SITUAM, logremos llegar a acuerdos comunes para resolver de manera pronta y justa el problema de la huelga.
Para esto, se plantearon como puntos eje los siguientes:
1. Información en cuanto al desarrollo de la Organización Estudiantil.
2. Alcances a corto, mediano y largo plazo de la Organización en las 4 unidades.
3. Plan de acción de las 4 unidades.
Anexamos un documento el cual es presentado como un manifiesto en el cual los estudiantes de las 4 unidades de la Universidad Autónoma Metropolitana durante la Asamblea del 12 de febrero decidimos lanzar como primer documento fidedigno de la Organización Estudiantil, así como la carta dirigida al rector de la UAM José Lema Labadie, para asumir su rol ante la situación y destituir al Secretario General de la UAM en las negociaciones con el SITUAM. (Consultar Anexo).
Después de que los puntos redactados en el manifiesto quedaron aclarados por la comunidad que por primera vez se encontraba informándose, se pasó al eje de información en el cual hubo opiniones de diversa índole, que ayudaron por completo a enriquecer los puntos que se manejaron en la asamblea.
Esta parte en resumen se basó más que nada en toda la información vertida acerca de lo que ha surgido con respecto a la huelga. Primordialmente se manejó el asunto de los estudiantes que, por falta de información fidedigna, se han unido a grupos de choque en contra de la huelga, apoyándose en el "regreso a clases", incisivamente; sin realmente darse la oportunidad de analizar el trasfondo de todo el movimiento de huelga. Esta clase de situaciones son las que las autoridades buscan, para que en vez de crear una organización estudiantil en la cual TODOS nos podamos apoyar mutuamente, se cree una clase de segregación estudiantil para nunca podernos poner de acuerdo. Y lo peor de todo es que ya no es sólo estar en contra de la huelga, sino que correos electrónicos han sido enviados para incitar un ataque con palos y bombas molotov a las guardias del SITUAM, ubicados en la unidad Xochimilco. Así como también marchas diversas en las cuales hay un desinformado y banal desacuerdo con la huelga. Esto, UAMeros, crea un CERCO MEDIÁTICO EXPLÍCITO entre estudiantes, por medio de las autoridades para boicotear el proceso de huelga y volver ésta ilegítima, por medio de sus propias acciones vandálicas.
Esto es incitado por algunos académicos de la UAM, que se caracterizan por siempre tener una postura en contra del movimiento de huelga. Independientemente a esto, son maestros que por intereses propios, tales como "becas", "presupuestos para investigación", etc., tratan de boicotear el movimiento de los trabajadores, ya que a ellos no les afecta en lo más mínimo. Estos maestros son, entre otros: Georgina Alenka Guzmán Chávez, Enrique de la Garza Toledo y Luis Bueno Rodríguez.
A su vez existen académicos que por su parte están llevando a cabo clases extramuros, lo cual viola directamente el contrato colectivo de los trabajadores de realizar una manifestación en pro de sus derechos.
Desgraciadamente, debido a lo mencionado anteriormente, medios masivos de comunicación se han dado a la tarea de difundir hechos que nos son atribuidos directamente a la Organización Estudiantil. Como por ejemplo, el hecho de que el día 12 de febrero, se realizó un bloqueo en la Calzada de Tlalpan, enfrente de las instalaciones del SITUAM; supuestamente, realizado por los grupos de oposición a la huelga, cuando en realidad éramos nosotros como Organización en pro de la negociación y de nuestros derechos como estudiantes.
A su vez también, se consideró pertinente, mencionar una reunión que fue realizada por aproximadamente 80 académicos de la UAM, en la cual se vio la necesidad de analizar a profundidad el pliego petitorio del SITUAM, el cual fue depositado en la Secretaría de Trabajo dos meses antes de que estallara la huelga. Esto, debido a que entre los académicos se está creando la iniciativa de conformar una coalición de apoyo a la Organización Estudiantil y de esta manera, fortalecer los argumentos que tenemos para defendernos como estudiantes.
Posteriormente, después de un profundo análisis acerca de la información vertida, se llegó al punto de Plan de Acción. En este nos enfocamos principalmente en sugerir propuestas para llegar a una pronta solución del inmediato problema que es la huelga. Y después de ser analizadas todas y cada una de estas, se votó democráticamente para ver cuáles eran las más prioritarias y comenzar a realizarlas. Estas son:
1. Manifestarnos en contra de la comunidad que de manera violenta desea detener la Huelga en las instalaciones de las distintas unidades, al igual que están llevando a cabo clases extramuros, siendo esto una violación al contrato de los trabajadores.
2. Exigir a los medios de comunicación una posición imparcial y dar a conocer las distintas posturas de los miembros de la comunidad universitaria.
3. Definir una postura ante el Comité de Huelga para que de esta manera podamos estar presentes en las asambleas realizadas por este mismo y tener una participación activa como Asamblea Estudiantil.
4. Estar siempre presentes en cada una de las negociaciones que se lleven a cabo entre el SITUAM y las autoridades patronales.
5. Denotar que la Asamblea Estudiantil de la UAM es una organización autónoma, transparente y abierta a toda la comunidad que esté interesada en informarse acerca de la evolución de las negociaciones con respecto a la huelga.
6. Es importante el COMPROMISO de cada una de las unidades para que exista un libre flujo de información fidedigna y asimismo se planeen bien las actividades que realizará la Asamblea.
Después de llegar a estos acuerdos, se conformaron por unidad las siguientes comisiones para la realización de las tareas mencionadas anteriormente: Comisión de Enlace, Comisión de Difusión e Información, Comisión de Redacción, Comisión de Cultura-Organización-Logística y Comisión de Finanzas.
Para concluir dejamos una abierta invitación para que asistan a cualquiera de las Asambleas de las 4 unidades, realizadas por la Organización Estudiantil.
Agradeciendo de antemano su tiempo, espacio y comprensión. Esperamos contar con su asistencia, no para el apoyo a la huelga, sino para realmente informarse acerca de lo que está pasando.
Para finalizar es importante mencionar la siguiente Asamblea de las 4 unidades, la cual se llevará a cabo el día miércoles 20 de febrero a las 10:00 AM en las instalaciones del SITUAM, ubicadas en Calzada de Tlalpan #1036. Col. Nativitas (a una cuadra del metro Nativitas, dirección Centro). Así como también se llevará a cabo la Asamblea para la Organización Estudiantil de la Unidad Xochimilco el día Lunes 18 de febrero a las 10:00 AM, en la puerta 2 de funcionarios de la UAM X.
Para mayor información de lo que sea: ponemos a la orden estos sitios web:
http://estuam.hi5.com
estudiantes-en-comunicacion@gmail.com
Manfiesto de la AGU.
Carta dirigída al Rector.
Atte. Comunidad Universitaria
Durante la asamblea sesionada el día de hoy 14 de febrero del 2008 a las 12:00 PM, se buscó llegar en pocas palabras a lograr acuerdos para la creación de una organización estudiantil, conformada por representantes de las cuatro unidades y que en unión y apoyo con el SITUAM, logremos llegar a acuerdos comunes para resolver de manera pronta y justa el problema de la huelga.
Para esto, se plantearon como puntos eje los siguientes:
1. Información en cuanto al desarrollo de la Organización Estudiantil.
2. Alcances a corto, mediano y largo plazo de la Organización en las 4 unidades.
3. Plan de acción de las 4 unidades.
Anexamos un documento el cual es presentado como un manifiesto en el cual los estudiantes de las 4 unidades de la Universidad Autónoma Metropolitana durante la Asamblea del 12 de febrero decidimos lanzar como primer documento fidedigno de la Organización Estudiantil, así como la carta dirigida al rector de la UAM José Lema Labadie, para asumir su rol ante la situación y destituir al Secretario General de la UAM en las negociaciones con el SITUAM. (Consultar Anexo).
Después de que los puntos redactados en el manifiesto quedaron aclarados por la comunidad que por primera vez se encontraba informándose, se pasó al eje de información en el cual hubo opiniones de diversa índole, que ayudaron por completo a enriquecer los puntos que se manejaron en la asamblea.
Esta parte en resumen se basó más que nada en toda la información vertida acerca de lo que ha surgido con respecto a la huelga. Primordialmente se manejó el asunto de los estudiantes que, por falta de información fidedigna, se han unido a grupos de choque en contra de la huelga, apoyándose en el "regreso a clases", incisivamente; sin realmente darse la oportunidad de analizar el trasfondo de todo el movimiento de huelga. Esta clase de situaciones son las que las autoridades buscan, para que en vez de crear una organización estudiantil en la cual TODOS nos podamos apoyar mutuamente, se cree una clase de segregación estudiantil para nunca podernos poner de acuerdo. Y lo peor de todo es que ya no es sólo estar en contra de la huelga, sino que correos electrónicos han sido enviados para incitar un ataque con palos y bombas molotov a las guardias del SITUAM, ubicados en la unidad Xochimilco. Así como también marchas diversas en las cuales hay un desinformado y banal desacuerdo con la huelga. Esto, UAMeros, crea un CERCO MEDIÁTICO EXPLÍCITO entre estudiantes, por medio de las autoridades para boicotear el proceso de huelga y volver ésta ilegítima, por medio de sus propias acciones vandálicas.
Esto es incitado por algunos académicos de la UAM, que se caracterizan por siempre tener una postura en contra del movimiento de huelga. Independientemente a esto, son maestros que por intereses propios, tales como "becas", "presupuestos para investigación", etc., tratan de boicotear el movimiento de los trabajadores, ya que a ellos no les afecta en lo más mínimo. Estos maestros son, entre otros: Georgina Alenka Guzmán Chávez, Enrique de la Garza Toledo y Luis Bueno Rodríguez.
A su vez existen académicos que por su parte están llevando a cabo clases extramuros, lo cual viola directamente el contrato colectivo de los trabajadores de realizar una manifestación en pro de sus derechos.
Desgraciadamente, debido a lo mencionado anteriormente, medios masivos de comunicación se han dado a la tarea de difundir hechos que nos son atribuidos directamente a la Organización Estudiantil. Como por ejemplo, el hecho de que el día 12 de febrero, se realizó un bloqueo en la Calzada de Tlalpan, enfrente de las instalaciones del SITUAM; supuestamente, realizado por los grupos de oposición a la huelga, cuando en realidad éramos nosotros como Organización en pro de la negociación y de nuestros derechos como estudiantes.
A su vez también, se consideró pertinente, mencionar una reunión que fue realizada por aproximadamente 80 académicos de la UAM, en la cual se vio la necesidad de analizar a profundidad el pliego petitorio del SITUAM, el cual fue depositado en la Secretaría de Trabajo dos meses antes de que estallara la huelga. Esto, debido a que entre los académicos se está creando la iniciativa de conformar una coalición de apoyo a la Organización Estudiantil y de esta manera, fortalecer los argumentos que tenemos para defendernos como estudiantes.
Posteriormente, después de un profundo análisis acerca de la información vertida, se llegó al punto de Plan de Acción. En este nos enfocamos principalmente en sugerir propuestas para llegar a una pronta solución del inmediato problema que es la huelga. Y después de ser analizadas todas y cada una de estas, se votó democráticamente para ver cuáles eran las más prioritarias y comenzar a realizarlas. Estas son:
1. Manifestarnos en contra de la comunidad que de manera violenta desea detener la Huelga en las instalaciones de las distintas unidades, al igual que están llevando a cabo clases extramuros, siendo esto una violación al contrato de los trabajadores.
2. Exigir a los medios de comunicación una posición imparcial y dar a conocer las distintas posturas de los miembros de la comunidad universitaria.
3. Definir una postura ante el Comité de Huelga para que de esta manera podamos estar presentes en las asambleas realizadas por este mismo y tener una participación activa como Asamblea Estudiantil.
4. Estar siempre presentes en cada una de las negociaciones que se lleven a cabo entre el SITUAM y las autoridades patronales.
5. Denotar que la Asamblea Estudiantil de la UAM es una organización autónoma, transparente y abierta a toda la comunidad que esté interesada en informarse acerca de la evolución de las negociaciones con respecto a la huelga.
6. Es importante el COMPROMISO de cada una de las unidades para que exista un libre flujo de información fidedigna y asimismo se planeen bien las actividades que realizará la Asamblea.
Después de llegar a estos acuerdos, se conformaron por unidad las siguientes comisiones para la realización de las tareas mencionadas anteriormente: Comisión de Enlace, Comisión de Difusión e Información, Comisión de Redacción, Comisión de Cultura-Organización-Logística y Comisión de Finanzas.
Para concluir dejamos una abierta invitación para que asistan a cualquiera de las Asambleas de las 4 unidades, realizadas por la Organización Estudiantil.
Agradeciendo de antemano su tiempo, espacio y comprensión. Esperamos contar con su asistencia, no para el apoyo a la huelga, sino para realmente informarse acerca de lo que está pasando.
Para finalizar es importante mencionar la siguiente Asamblea de las 4 unidades, la cual se llevará a cabo el día miércoles 20 de febrero a las 10:00 AM en las instalaciones del SITUAM, ubicadas en Calzada de Tlalpan #1036. Col. Nativitas (a una cuadra del metro Nativitas, dirección Centro). Así como también se llevará a cabo la Asamblea para la Organización Estudiantil de la Unidad Xochimilco el día Lunes 18 de febrero a las 10:00 AM, en la puerta 2 de funcionarios de la UAM X.
Para mayor información de lo que sea: ponemos a la orden estos sitios web:
http://estuam.hi5.com
estudiantes-en-comunicacion@gmail.com
Manfiesto de la AGU.
Carta dirigída al Rector.
Minuta de Asamblea General Universitaria 14-02-08
Integrantes de la mesa de la 2a Asamblea General Universitaria del 14-02-08 nos hacen llegar la minuta resultado de esta.
MINUTA DE LA ASAMBLEA DE ESTUDIANTES DE LAS CUATRO UNIDADES DE LA UAM REALIZADA EL 14 DE FEBRERO DE 2008.
Con la presencia de al rededor de 300 estudiantes de las unidades Azcapotzalco, Cuajimalpa, Iztapalapa y Xochimilco de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) se llevó a cabo la segunda asamblea de estudiantes. Se eligió una mesa de coordinación de debates en la que participaron un estudiante por unidad y se acordaron intervenciones de tres minutos. La orden del día fue:
I. Información general sobre la situación en la que se encuentra el proceso de huelga del SITUAM iniciado desde el 1 de febrero de este año.
II. Análisis sobre la postura política que los estudiantes deben asumir y manifestar ante la huelga de los trabajadores y la forma organizativa más adecuada para realizar esta posición.
III. Plan de acción en dos líneas: inmediato ante la huelga del SITUAM y a largo plazo para conformar la organización estudiantil.
I. Información.
En 14 participaciones de estudiantes de las cuatro unidades de la UAM se informó lo siguiente:
1. Se reiteró en diferentes participaciones la circulación de correos electrónicos enviados desde distintos remitentes a las direcciones de correo electrónico de estudiantes de la UAM invitándonos e incitándonos a reunirnos en las distintas unidades de la UAM para exigir clases, para tomar las instalaciones y para romper la huelga de los trabajadores del SITUAM. Se hizo el señalamiento de que los funcionarios de la universidad tienen la facilidad de acceder a as direcciones de correo electrónico de los estudiantes mediante la base de datos en su poder.
2. Se denunció la realización de clases extramuros impulsadas por profesores en algunas licenciaturas de las cuatro unidades de forma directa y mediante medios electrónicos. Así mismo, se planteó la invalidez de las mismas dada su ilegalidad fuera del marco que norma las actividades académicas de la UAM. (Ver Reglamento de Estudios Superiores, Reglamento de Alumnos, Reglamento de Revalidación, Establecimiento de Equivalencias y Acreditación de Estudios y Políticas Operacionales de Docencia en la Legislación Universitaria, edición 2007).
3. Estudiantes que han estado en todas las negociaciones entre el SITUAM y los representantes de la universidad informaron en general sobre la forma en que se han realizado durante el emplazamiento a huelga y en la huelga. Se hizo énfasis en la intransigencia y la actitud irrespetuosa y descuidada de los funcionarios, particularmente por parte del Secretario General de la UAM, Luis Javier Melgoza Valdivia, quien se ha empeñado en descalificar a trabajadores y estudiantes. (Ver carta de estudiantes de la UAM que exige su salida como representante de la universidad en las negociaciones). También se informó sobre la actuación que han tenido los estudiantes de Iztapalapa en las negociaciones a quien Luis Javier Melgoza Valdivia acusó de “porros” y “provocadores que irrumpen en el diálogo”. Ante esta calumnia los estudiantes exigieron, al final de la negociación del 13 de febrero, a Melgoza se retractara de este juicio infundado. Cabe aclarar que las negociaciones son públicas y que la representación de la universidad a usado como pretexto la presencia de estudiantes para romper las negociaciones en una clara muestra de intolerancia y cerrazón política.
4. Se expuso un resumen del tratamiento que los medios de comunicación electrónicos e impresos han hecho de la huelga y del papel que han jugado los estudiantes. Se exigió que los medios fueran imparciales, ya que han puesto su atención en los estudiantes que exigen irreflexivamente clases, ignorando a quienes apoyan la huelga y pugnan por una solución rápida, pero favorable a las demandas de los trabajadores.
5. Se expusieron algunos datos sobre el presupuesto de la UAM, su uso y aplicación discrecional por parte de los funcionarios. Estos datos evidenciaron que la UAM cuenta con los medios financieros y materiales suficientes para cumplir con las demandas económicas de los trabajadores, lo cual contradice los argumentos de la Rectoría General.
6. Estudiantes de las cuatro unidades informaron sobre diversos actos de provocación alrededor de las instalaciones universitarias que se han hecho a cualquier hora del día por parte de estudiantes de la UAM y por sujetos no identificados.
7. La UAM Xochimilco informó sobre la realización de reuniones amplias entre los miembros de su comunidad para discutir sobre la huelga del SITUAM que derivaron en un documento consensado. (Ver documento de estudiantes de Xochimilco “Mitos y Realidades de la huelga del SITUAM”). La UAM Azcapotzalco informó sobre el Foro: “En defensa de los derechos de los trabajadores y de los derechos de los estudiantes que se realizó el 13 de febrero”.
8. Se concedió la palabra sin límite de tiempo al profesor Edur Velasco de la UAM Azcapotzalco quien informó sobre la importancia de la revisión de la cláusula 15 del Contrato Colectivo de Trabajo (Ver Pliego de Peticiones para el Emplazamiento a Huelga del SITUAM) que consiste en cambiar de fecha las revisiones contractuales de febrero a octubre para empatarlo con la revisión del Presupuesto de Egresos del Congreso de la Unión, lo cual permitiría que la comunidad universitaria en su conjunto exigiera una mayor asignación de recursos económicos para las universidades. Expuso algunos datos del empleo y desempleo en el contexto del TLCAN y su impacto directo en el sector estudiantil. Advirtió que lo que está en riesgo es la universidad pública en su conjunto, ante lo cual, la participación de los estudiantes en el proceso de huelga es imprescindible. Asimismo, propuso que estudiantes y académicos realizáramos una reunión el domingo por la tarde en el local del SITUAM para analizar el problema de la universidad pública y lograr manifestar una postura conjunta ante los funcionarios. (Hora por confirmar, esperar correo electrónico).
9. Un estudiante de Xochimilco conminó a otro compañero de la misma unidad a aclarar públicamente su actuación con el grupo que se manifiesta por clases rompiendo la huelga. De forma ambigua el estudiante que participa en este grupo dijo que el “participa en todas las reuniones de estudiantes para informarse y saber cómo actuar sin provocaciones ni confrontación...”
II. Análisis.
En treinta intervenciones se manifestó lo siguiente:
1. Hay un grave problema de desinformación en la comunidad estudiantil sobre la huelga del SITUAM, sobre la problemática específica en cada unidad y sobre el riego en que se encuentra la educación superior en general.
2. Se planteó la urgencia de articular una organización estudiantil que trascienda la coyuntura de la huelga del SITUAM para resolver los problemas de los estudiantes y de la universidad como lo son: gratuidad de la educación, autonomía de la UAM, democratización de la UAM y proceso de privatización que se impulsa en las formas académica (planes y programas de estudio y certificación de licenciaturas, investigación para servir a empresas privadas transnacionales); administrativa (concesión de servicios a empresas privadas, reducción de la matrícula en una universidad con infraestructura para 60 mil estudiantes y con 37 mil inscritos); y laboral (contratación de personal de confianza violando el Contrato Colectivo de Trabajo del SITUAM).
3. Como principios rectores de esta organización estudiantil se propuso que ésta fuera autónoma e independiente de partidos y organizaciones políticas aclarando que la autonomía implica la toma de decisiones sin influencia ni incidencia de organizaciones de este tipo. Mientras la independencia consiste en la organización política y la obtención de recursos sin intervención externa. (Discusión no agotada pospuesta para la siguiente sesión. Ver documentos de trabajo disponibles a partir del lunes) Esto no significa aislamiento político para establecer relaciones con otras organizaciones respetando la afiliación ideológica y política de los estudiantes quienes, al mismo tiempo respetarán la independencia y autonomía de la organización estudiantil.
4. Se expresó la importancia de discutir la autonomía de la UAM que hasta el momento después de 34 años sólo existe en el nombre sin tener respaldo jurídico.
5. Se expuso la necesidad de democratizar la toma de decisiones en la UAM en todos sus ámbitos, así como la participación de la comunidad en la asignación de sus recursos financieros. También se exigió que se realice una auditoría sobre el estado financiero y material de la UAM para investigar probables actos de corrupción.
6. Se propuso que la organización estudiantil de las cuatro unidades se estructure en asambleas locales por unidad, las cuales definirán su problemática particular. A su vez, la organización estudiantil de las cuatro unidades construirá un plan con objetivos que la unifiquen.
III. Plan de acción.
Se acordó:
a) Manifestarnos contra quienes pretenden romper la huelga por medio de la difusión de la información sobre sus causas.
b) Manifestarnos por una solución pacífica de la huelga que favorezca a los trabajadores en el cumplimiento pleno de sus legítimas demandas presionando a los funcionarios para que las cumplan.
c) Asistir a los Comités de Huelga del SITUAM y a las sesiones de negociación entre la rectoría y el SITUAM para informarnos directamente sobre el curso del conflicto.
d) Asistir a las clases extramuros para manifestarnos en su contra por ser usadas políticamente contra la huelga y por ilegales.
e) Planeación de talleres de discusión y análisis sobre la huelga y sobre los problemas de la educación superior.
f) Establecer compromisos por unidad para apoyar la huelga y contribuir a su pronta resolución.
g) Asumir compromisos como asamblea de las cuatro unidades para apoyar la huelga.
h) Elaborar un documento de información comparativa sobre ingresos de funcionarios, trabajadores de confianza, académicos y trabajadores sindicalizados.
i) Elaborar tres documentos de trabajo sobre: la situación general de la universidad pública y la educación superior; el tipo de organización que necesitamos los estudiantes; y sobre los aspectos de fondo detrás del conflicto de la huelga. Estos documentos serán la base de la discusión que orientarán la construcción de la organización estudiantil.
j) Hacer un llamado a los académicos para que planteen una postura ante colegas quienes se han manifestado por levantar la huelga para impulsar un debate sobre sus implicaciones.
k) Publicación del documento acordado en la primer asamblea de las cuatro unidades de la UAM.
Por otra parte, se pospusieron la realización de una marcha y de un mitin frente a las instalaciones de TV Azteca y Televisa hasta tener claros los objetivos de la organización estudiantil y lograr la fuerza suficiente para realizar acciones de este tipo. En tanto, se prioriza la información y la acción política en torno al apoyo a la huelga, así como la discusión seria sobre la consolidación de un movimiento estudiantil.
Se integraron las siguientes comisiones para organizar el trabajo:
Enlace: Encargada de establecer vínculos con organizaciones estudiantiles y políticas para fortalecer la huelga, difundir las demandas y problemas de estudiantes y trabajadores en el marco de la educación superior; así como obtener apoyos solidarios. Funcionará como el puente de comunicación entre la asamblea (sus participantes y comisiones) y: movimientos y organizaciones sociales,organizaciones de Derechos Humanos, abogados, académicos e intelectuales.
Logística: Se encargará de planear las actividades y acciones proporcionando los medios materiales necesarios para su realización. Propondrá los espacios y lugares propicios para tales actividades.
Difusión: Organizará y difundirá la información concerniente a la huelga del SITUAM y a la problemática de la educación superior, en general, y de la UAM, en particular. La difusión clara, precisa y unívoca de las decisiones tomadas por la asamblea. Impresión de los resolutivos, comunicados, documentos, producidos por la asamblea.
Redacción: Elaborará documentos y pronunciamientos. Esta comisión tiene la responsabilidad de construir los argumentos y fundamentar sus contenidos para su difusión.
Finanzas: Impulsar proyectos y planes administrativos que permitan la autosustentabilidad económica de la organización. Administrar todos los recursos generados (monetarios y en especie). Dará cuenta periódica del estado de los recursos y de las actividades que se realizan para lograr la autosustentabilidad económica.
Se acordó llevar a cabo la próxima plenaria de la asamblea el miércoles 20 de enero a las 10:00 Hrs., en el local del SITUAM localizado en Tlalpan 1036, metro Nativitas, dirección Cuatro Caminos.
ATENTAMENTE:
MESA DE LA ASAMBLEA DEL 14 DE FEBRERO DE 2008
MINUTA DE LA ASAMBLEA DE ESTUDIANTES DE LAS CUATRO UNIDADES DE LA UAM REALIZADA EL 14 DE FEBRERO DE 2008.
Con la presencia de al rededor de 300 estudiantes de las unidades Azcapotzalco, Cuajimalpa, Iztapalapa y Xochimilco de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) se llevó a cabo la segunda asamblea de estudiantes. Se eligió una mesa de coordinación de debates en la que participaron un estudiante por unidad y se acordaron intervenciones de tres minutos. La orden del día fue:
I. Información general sobre la situación en la que se encuentra el proceso de huelga del SITUAM iniciado desde el 1 de febrero de este año.
II. Análisis sobre la postura política que los estudiantes deben asumir y manifestar ante la huelga de los trabajadores y la forma organizativa más adecuada para realizar esta posición.
III. Plan de acción en dos líneas: inmediato ante la huelga del SITUAM y a largo plazo para conformar la organización estudiantil.
I. Información.
En 14 participaciones de estudiantes de las cuatro unidades de la UAM se informó lo siguiente:
1. Se reiteró en diferentes participaciones la circulación de correos electrónicos enviados desde distintos remitentes a las direcciones de correo electrónico de estudiantes de la UAM invitándonos e incitándonos a reunirnos en las distintas unidades de la UAM para exigir clases, para tomar las instalaciones y para romper la huelga de los trabajadores del SITUAM. Se hizo el señalamiento de que los funcionarios de la universidad tienen la facilidad de acceder a as direcciones de correo electrónico de los estudiantes mediante la base de datos en su poder.
2. Se denunció la realización de clases extramuros impulsadas por profesores en algunas licenciaturas de las cuatro unidades de forma directa y mediante medios electrónicos. Así mismo, se planteó la invalidez de las mismas dada su ilegalidad fuera del marco que norma las actividades académicas de la UAM. (Ver Reglamento de Estudios Superiores, Reglamento de Alumnos, Reglamento de Revalidación, Establecimiento de Equivalencias y Acreditación de Estudios y Políticas Operacionales de Docencia en la Legislación Universitaria, edición 2007).
3. Estudiantes que han estado en todas las negociaciones entre el SITUAM y los representantes de la universidad informaron en general sobre la forma en que se han realizado durante el emplazamiento a huelga y en la huelga. Se hizo énfasis en la intransigencia y la actitud irrespetuosa y descuidada de los funcionarios, particularmente por parte del Secretario General de la UAM, Luis Javier Melgoza Valdivia, quien se ha empeñado en descalificar a trabajadores y estudiantes. (Ver carta de estudiantes de la UAM que exige su salida como representante de la universidad en las negociaciones). También se informó sobre la actuación que han tenido los estudiantes de Iztapalapa en las negociaciones a quien Luis Javier Melgoza Valdivia acusó de “porros” y “provocadores que irrumpen en el diálogo”. Ante esta calumnia los estudiantes exigieron, al final de la negociación del 13 de febrero, a Melgoza se retractara de este juicio infundado. Cabe aclarar que las negociaciones son públicas y que la representación de la universidad a usado como pretexto la presencia de estudiantes para romper las negociaciones en una clara muestra de intolerancia y cerrazón política.
4. Se expuso un resumen del tratamiento que los medios de comunicación electrónicos e impresos han hecho de la huelga y del papel que han jugado los estudiantes. Se exigió que los medios fueran imparciales, ya que han puesto su atención en los estudiantes que exigen irreflexivamente clases, ignorando a quienes apoyan la huelga y pugnan por una solución rápida, pero favorable a las demandas de los trabajadores.
5. Se expusieron algunos datos sobre el presupuesto de la UAM, su uso y aplicación discrecional por parte de los funcionarios. Estos datos evidenciaron que la UAM cuenta con los medios financieros y materiales suficientes para cumplir con las demandas económicas de los trabajadores, lo cual contradice los argumentos de la Rectoría General.
6. Estudiantes de las cuatro unidades informaron sobre diversos actos de provocación alrededor de las instalaciones universitarias que se han hecho a cualquier hora del día por parte de estudiantes de la UAM y por sujetos no identificados.
7. La UAM Xochimilco informó sobre la realización de reuniones amplias entre los miembros de su comunidad para discutir sobre la huelga del SITUAM que derivaron en un documento consensado. (Ver documento de estudiantes de Xochimilco “Mitos y Realidades de la huelga del SITUAM”). La UAM Azcapotzalco informó sobre el Foro: “En defensa de los derechos de los trabajadores y de los derechos de los estudiantes que se realizó el 13 de febrero”.
8. Se concedió la palabra sin límite de tiempo al profesor Edur Velasco de la UAM Azcapotzalco quien informó sobre la importancia de la revisión de la cláusula 15 del Contrato Colectivo de Trabajo (Ver Pliego de Peticiones para el Emplazamiento a Huelga del SITUAM) que consiste en cambiar de fecha las revisiones contractuales de febrero a octubre para empatarlo con la revisión del Presupuesto de Egresos del Congreso de la Unión, lo cual permitiría que la comunidad universitaria en su conjunto exigiera una mayor asignación de recursos económicos para las universidades. Expuso algunos datos del empleo y desempleo en el contexto del TLCAN y su impacto directo en el sector estudiantil. Advirtió que lo que está en riesgo es la universidad pública en su conjunto, ante lo cual, la participación de los estudiantes en el proceso de huelga es imprescindible. Asimismo, propuso que estudiantes y académicos realizáramos una reunión el domingo por la tarde en el local del SITUAM para analizar el problema de la universidad pública y lograr manifestar una postura conjunta ante los funcionarios. (Hora por confirmar, esperar correo electrónico).
9. Un estudiante de Xochimilco conminó a otro compañero de la misma unidad a aclarar públicamente su actuación con el grupo que se manifiesta por clases rompiendo la huelga. De forma ambigua el estudiante que participa en este grupo dijo que el “participa en todas las reuniones de estudiantes para informarse y saber cómo actuar sin provocaciones ni confrontación...”
II. Análisis.
En treinta intervenciones se manifestó lo siguiente:
1. Hay un grave problema de desinformación en la comunidad estudiantil sobre la huelga del SITUAM, sobre la problemática específica en cada unidad y sobre el riego en que se encuentra la educación superior en general.
2. Se planteó la urgencia de articular una organización estudiantil que trascienda la coyuntura de la huelga del SITUAM para resolver los problemas de los estudiantes y de la universidad como lo son: gratuidad de la educación, autonomía de la UAM, democratización de la UAM y proceso de privatización que se impulsa en las formas académica (planes y programas de estudio y certificación de licenciaturas, investigación para servir a empresas privadas transnacionales); administrativa (concesión de servicios a empresas privadas, reducción de la matrícula en una universidad con infraestructura para 60 mil estudiantes y con 37 mil inscritos); y laboral (contratación de personal de confianza violando el Contrato Colectivo de Trabajo del SITUAM).
3. Como principios rectores de esta organización estudiantil se propuso que ésta fuera autónoma e independiente de partidos y organizaciones políticas aclarando que la autonomía implica la toma de decisiones sin influencia ni incidencia de organizaciones de este tipo. Mientras la independencia consiste en la organización política y la obtención de recursos sin intervención externa. (Discusión no agotada pospuesta para la siguiente sesión. Ver documentos de trabajo disponibles a partir del lunes) Esto no significa aislamiento político para establecer relaciones con otras organizaciones respetando la afiliación ideológica y política de los estudiantes quienes, al mismo tiempo respetarán la independencia y autonomía de la organización estudiantil.
4. Se expresó la importancia de discutir la autonomía de la UAM que hasta el momento después de 34 años sólo existe en el nombre sin tener respaldo jurídico.
5. Se expuso la necesidad de democratizar la toma de decisiones en la UAM en todos sus ámbitos, así como la participación de la comunidad en la asignación de sus recursos financieros. También se exigió que se realice una auditoría sobre el estado financiero y material de la UAM para investigar probables actos de corrupción.
6. Se propuso que la organización estudiantil de las cuatro unidades se estructure en asambleas locales por unidad, las cuales definirán su problemática particular. A su vez, la organización estudiantil de las cuatro unidades construirá un plan con objetivos que la unifiquen.
III. Plan de acción.
Se acordó:
a) Manifestarnos contra quienes pretenden romper la huelga por medio de la difusión de la información sobre sus causas.
b) Manifestarnos por una solución pacífica de la huelga que favorezca a los trabajadores en el cumplimiento pleno de sus legítimas demandas presionando a los funcionarios para que las cumplan.
c) Asistir a los Comités de Huelga del SITUAM y a las sesiones de negociación entre la rectoría y el SITUAM para informarnos directamente sobre el curso del conflicto.
d) Asistir a las clases extramuros para manifestarnos en su contra por ser usadas políticamente contra la huelga y por ilegales.
e) Planeación de talleres de discusión y análisis sobre la huelga y sobre los problemas de la educación superior.
f) Establecer compromisos por unidad para apoyar la huelga y contribuir a su pronta resolución.
g) Asumir compromisos como asamblea de las cuatro unidades para apoyar la huelga.
h) Elaborar un documento de información comparativa sobre ingresos de funcionarios, trabajadores de confianza, académicos y trabajadores sindicalizados.
i) Elaborar tres documentos de trabajo sobre: la situación general de la universidad pública y la educación superior; el tipo de organización que necesitamos los estudiantes; y sobre los aspectos de fondo detrás del conflicto de la huelga. Estos documentos serán la base de la discusión que orientarán la construcción de la organización estudiantil.
j) Hacer un llamado a los académicos para que planteen una postura ante colegas quienes se han manifestado por levantar la huelga para impulsar un debate sobre sus implicaciones.
k) Publicación del documento acordado en la primer asamblea de las cuatro unidades de la UAM.
Por otra parte, se pospusieron la realización de una marcha y de un mitin frente a las instalaciones de TV Azteca y Televisa hasta tener claros los objetivos de la organización estudiantil y lograr la fuerza suficiente para realizar acciones de este tipo. En tanto, se prioriza la información y la acción política en torno al apoyo a la huelga, así como la discusión seria sobre la consolidación de un movimiento estudiantil.
Se integraron las siguientes comisiones para organizar el trabajo:
Enlace: Encargada de establecer vínculos con organizaciones estudiantiles y políticas para fortalecer la huelga, difundir las demandas y problemas de estudiantes y trabajadores en el marco de la educación superior; así como obtener apoyos solidarios. Funcionará como el puente de comunicación entre la asamblea (sus participantes y comisiones) y: movimientos y organizaciones sociales,organizaciones de Derechos Humanos, abogados, académicos e intelectuales.
Logística: Se encargará de planear las actividades y acciones proporcionando los medios materiales necesarios para su realización. Propondrá los espacios y lugares propicios para tales actividades.
Difusión: Organizará y difundirá la información concerniente a la huelga del SITUAM y a la problemática de la educación superior, en general, y de la UAM, en particular. La difusión clara, precisa y unívoca de las decisiones tomadas por la asamblea. Impresión de los resolutivos, comunicados, documentos, producidos por la asamblea.
Redacción: Elaborará documentos y pronunciamientos. Esta comisión tiene la responsabilidad de construir los argumentos y fundamentar sus contenidos para su difusión.
Finanzas: Impulsar proyectos y planes administrativos que permitan la autosustentabilidad económica de la organización. Administrar todos los recursos generados (monetarios y en especie). Dará cuenta periódica del estado de los recursos y de las actividades que se realizan para lograr la autosustentabilidad económica.
Se acordó llevar a cabo la próxima plenaria de la asamblea el miércoles 20 de enero a las 10:00 Hrs., en el local del SITUAM localizado en Tlalpan 1036, metro Nativitas, dirección Cuatro Caminos.
ATENTAMENTE:
MESA DE LA ASAMBLEA DEL 14 DE FEBRERO DE 2008
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